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I viaggi incentive sono studiati per migliorare le relazioni tra colleghi che lavorano in team, per rinforzare la fiducia in se stessi o nelle capacità del proprio gruppo di lavoro. Migliorare le capacità di comunicazione e relazioni interpersonali di un gruppo di lavoro aziendale significa aumentare il rendimento dei  collaboratori e dipendenti. 
Los viajes incentice son estudiados para mejorar las relaciones entre colegas que trabajan en equipo, para renfuerzar la confianza en ellos mismos o en la capacidad del propio grupo de trabajo. Mejorar las capacidades de comunicación y relaciones interpersonales de un grupo de trabajo de impresa significa aumentar el rendimiento de los colaboratores y dependientes.

L'individuo alla ricerca di migliorare se stesso è disposto a mettersi alla prova  partecipa volentieri ai viaggi incentive. Il motivo è da ricercare nel desiderio di migliorare la  propria posizione lavorativa ed autostima,  oppure, consolidare la propria posizione all'interno del gruppo.
El individuo que busca siempre de mejorar, está dispuesto a meterse a la prova y partecipa con ganas a los viajes incentive. La razón se tiene que buscar en el deseo de mejorar la propia posición en el trabajo y autoestima, o, consolidar la propia posición en el grupo.

Per dare un esempio di quali possano essere i bisogni di un individuo basti pensare alla piramide di Maslow.
Para representar cuales puedan ser las necesidades de un individuo se puede pensar como ejemplo a la piramide de Maslow.

 

Il grafico evidenzia come alla base della piramide vi siano  i bisogni fisiologici  indispensabili alla sopravvivenza  dell'uomo (mangiare e bere, dormire e riscaldarsi)  cui segue  il bisogno di assicurarsi  protezione dai pericoli e stabilità-sicurezza. Al terzo gradino troviamo l'esigenza di essere amati e di avere relazioni sociali soddisfacenti, la necessità di essere integrati e sentirsi parte della comunità. Salendo verso il quarto gradino si trova la ricerca dell'essere apprezzati  dagli altri per ciò che si fa o per il proprio lavoro,  esser rispettati. Al quinto gradino della piramide troviamo la ricerca dell'autostima o realizzazione di se.
El grafico evidencia como a la base de la piramide hayan las necesidades indispensables para la supervivencia de l’ hombre (comer y beber, dormir y calientarse), sigue la necesidad de asegurarse protección por los peligros y stabilidad - seguridad. Al terzer escalon encontramos la exigencia de ser amados y de tener relaciones sociales buenas, la necesidad de ser integrados y sentirse parte de la comunidad. Subiendo hacia el cuarto escalon se encuentra la necesidad de ser apreciados por los otros por lo que se hace o por el propio trabajo y ser respectados. Al quinto escalon de la piramide encontramos la búsqueda de la autoestima o autorealización.

I viaggi incentive servono o sono studiati per motivare le persone per raggiungere i propri obiettivi.
Los viajes incentive serven y están estudiados para motivar las personas para que alcanzen sus obietivos.